Thông tin tài liệu
Thông tin siêu dữ liệu biểu ghi
| Trường DC | Giá trị | Ngôn ngữ |
|---|---|---|
| dc.contributor.advisor | Nguyễn, Thị Thanh Xuân | vi |
| dc.contributor.author | Nguyễn, Thị Nga | vi |
| dc.date.accessioned | 2019-12-06T05:50:55Z | - |
| dc.date.available | 2019-12-06T05:50:55Z | - |
| dc.date.issued | 2016 | - |
| dc.identifier.uri | http://huc.dspace.vn/handle/DHVH/2771 | - |
| dc.description.abstract | Các cơ sở lý thuyết về quản lý nguồn nhân lực.Thực trạng nguồn nhân lực cán bộ, công chức văn hóa. Đề ra những giải pháp nhằm nâng cao chất lượng cán bộ, công chức văn hóa xã Hương Lâm, huyện Hiệp Hòa, tỉnh Bắc Giang. | vi |
| dc.language.iso | other | vi |
| dc.publisher | Trường Đại học Văn Hóa Hà Nội | vi |
| dc.subject | Nâng cao chất lượng;Cán bộ công chức văn hóa;Bắc Giang | vi |
| dc.title | Nâng cao chất lượng cán bộ, công chức văn hóa xã Hương Lâm, huyện Hiệp Hòa, tỉnh Bắc Giang. | vi |
| dc.type | Thesis | vi |
| Trong bộ sưu tập: | KHOA QUẢN LÝ VĂN HOÁ NGHỆ THUẬT | |
Danh sách tệp tin đính kèm:
Khi sử dụng tài liệu trong thư viện số bạn đọc phải tuân thủ đầy đủ luật bản quyền.